ნაბიჯი «თანამშრომელი»

ნაბიჯზე «თანამშრომელი» კლიენტი ირჩევს, ვინ მიიღებს მას. ამ ნაბიჯით დაწყებაც შეიძლება — მაშინ დანარჩენი ნაბიჯები მხოლოდ ამ თანამშრომლის მომსახურებებს, ფილიალებსა და დროს აჩვენებს.

რა არის თანამშრომლის ბარათში

ფოტო, სახელი და გვარი, საშუალო რეიტინგი შეფასებების რაოდენობითა და ბმულით «შეფასებები», აღწერა ველიდან «ჩემ შესახებ» — გრძელი აღწერა ორ სტრიქონამდე იკეცება ღილაკით «ყველას ჩვენება». ფოტოსა და ველს «ჩემ შესახებ» თანამშრომელი თავის პროფილში ავსებს: ბარათი მისი სახელით კაბინეტის მარცხენა მენიუს ბოლოშია.

შეფასებებს კლიენტები ვიზიტის შემდეგ მობილურ აპლიკაციაში ტოვებენ. მოწვევა push-შეტყობინებით მოდის, თუ განყოფილებაში პარამეტრები → შეტყობინებები კლიენტებს ჩართულია «შეფასების თხოვნა მეცადინეობის შემდეგ».

ვინ ხვდება სიაში

• თანამშრომელი არ არის დაარქივებული და მიბმულია ფილიალზე, რომელიც ასევე არ არის დაარქივებული;
• მას ცვლა აქვს დღეს (და ის ჯერ არ დასრულებულა) ან უფრო გვიან — ფილიალში, რომელიც არ არის დაარქივებული;
• ის ასრულებს ერთ ჩვეულებრივ მომსახურებას მაინც ან უძღვება ჯგუფურ მეცადინეობას, სადაც თავისუფალი ადგილებია.

როგორ არის სია დამოკიდებული დანარჩენ არჩევანზე

• არჩეულია ფილიალი — ამ ფილიალზე მიბმული თანამშრომლები.
• არჩეულია მომსახურებები — მხოლოდ ისინი, ვინც ყველა არჩეულ მომსახურებას ასრულებს. მომსახურება, რომლის შემსრულებლების ველი ცარიელია, არავის გამორიცხავს.
• არჩეულია თარიღი — ვისაც ამ დღეს ცვლა აქვს.
• არჩეულია დრო — ვინც ამ დროს თავისუფალია არჩეული მომსახურებების მთელი ხანგრძლივობით.

თუ არავინ გამოდგება, კლიენტი ხედავს შეტყობინებას, რომ თავისუფალი თანამშრომლები ვერ მოიძებნა, და რჩევას, აირჩიოს სხვა თარიღი ან მომსახურებების სხვა ნაკრები. თუ სიაში კონკრეტული თანამშრომელი არ არის, შეამოწმეთ მისი სამუშაო განრიგი, ფილიალები და მომსახურებების შემსრულებლები.

ჯგუფურ მეცადინეობაზე ჩაწერისას თანამშრომელი ავტომატურად ივსება — ეს მეცადინეობის წამყვანია.